当老板要辞退你时怎么办

对老板要辞退你的情况，首先要了解辞退的具体原因。根据《劳动合同法》，如果是因为公司运营需要调整而与劳动者协商一致进行辞退，公司应该支付相应的经济补偿金。如果是公司单方面违法解雇，可以要求双倍赔偿。
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被公司辞退时，处理方法包括协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择何种方式需考虑辞退的合法性、个人权益受损的程度以及维权所需成本等因素。你可以根据具体情况选择最适合自己的解决方式。
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对被公司辞退的情况，首先要确认辞退的具体原因并保留相关证据。如果双方能够协商一致，可以按照约定顺利办理离职手续。如果你认为公司的做法存在问题，可以积极考虑通过申请劳动仲裁或起诉来维护自己的权益。同时，不要忘记积极寻找新的工作机会，以减轻可能的损失。